8月7日-22日，公司举办为期15天的2025年新员工入职及岗前培训，37名应届毕业生齐聚一堂，通过系统化课程与实战演练，完成从校园到职场身份转变。

开班仪式上，公司总经理雷喜鸣向全体新入职员工表示热烈欢迎，勉励大家要努力扎根基层一线，加快角色转变，脚踏实地学习技能，在岗位上练就过硬本领，筑牢“安全红线”意识，与公司高质量发展同进步、共成长。

本次培训内容涵盖公司“匠心文化”与规章制度、安全技能等方面。安全生产知识培训环节，一个个真实事故案例重现的惊心场景，一场场模拟突发状况的逼真演练，让抽象的安全知识瞬间变得可感可触。在公司文化与规章制度板块，新员工深入了解公司发展历程、核心价值观与使命愿景，对“匠心文化”内涵与行为准则有了深刻理解。专业技能培训环节，来自公司技术大咖倾囊相授，将电力系统运行的奥秘、生产管理体系及“一个大纲、三个标准”知识图谱，条分缕析地呈现在学员面前。新入职员工按图索骥，电工与钳工两路纵队齐头并进，投入真刀真枪的岗前技能实训，为即将到来的实战奠定坚实基础。

公司将持续关注新员工成长，通过“师带徒”“新型学徒制”等方式，助力新员工快速成长。